2003 Grille du corps de l’inspection du travail

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NDLR :
- HEB 7ème échelon de DT  :
Peuvent être nommés DD emploi fonctionnel :
 les membres du corps de l’inspection du travail ayant au moins 1 an d’ancienneté au 3ème échelon de DAT ;
- les administrateurs civils ayant 4 ans d’ancienneté dans leur corps.
Le reclassement se fait à l’indice égal ou immédiatement supérieur.

- Accélérateur de carrière

DT	indice brut	indice majoré	Durée moyenne
7ème éch.	HEB Bis	-	-
6ème éch.	HEB	-	3 ans
5ème éch.	HEA	-	2 ans
4ème éch.	1015	820	2ans
3ème éch.	966	782	2ans
2ème éch.	905	736	1an
1er éch.	820	671	1an

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 Arrêté du 1er août 2000 fixant l’échelonnement indiciaire applicable aux emplois de directeur régional du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle
https://www.circulaires.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000000218166
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 le 7ème échelon (HEB Bis) est ouvert au DD groupe I :
 les DR de Paris, Lille, Lyon, Marseille ;
 les 5 DD de Paris, Lyon, Marseille, Lille et Nanterre.
 le 6ème échelon (HEB) est ouvert aux DD groupe II (18 DR et 25 DD)
  le 5ème échelon (HEA) est ouvert aux DD restants.

L’emploi fonctionnel de directeur régional du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle est ouvert :
 Aux DT ayant atteint le 3ème échelon ;
 Aux administrateurs civils ayant au moins atteint l’indice brut 901 et certains IGAS.