L’UNSA vous informe

SPECIAL ADHERENTS

Cher(e) collègue,

La première réunion de présentation du nouveau projet de loi fonction publique a eu lieu mardi 9 avril.

 Le gouvernement a présenté les 6 questions auxquelles le projet de loi devrait répondre.

 La concertation devrait durer 3 mois, rythmée entre bilatérales et multilatérales.

 La suppression des catégories A,B et C est à nouveau à l’ordre du jour.

Le positionnement de l’UNSA est celui-ci :

 réaffirmation du statut et du principe de carrière.

 rappel des priorités des agents : le pouvoir d’achat et l’évolution de leur rémunération en tenant compte de leur progression de carrière.

 les modifications RH récentes, comme les lignes directrices de gestion ou la modification du rôle des CAP, n’ont pas résolu les difficultés de mobilité ou de management.

 la méthode de concertation fondée sur un questionnement ne nous convient pas.

 les moyens financiers mis sur la table ne sont pas connus.

 la place des contractuels et les perspectives d’évolution de leur carrière devrait être une préoccupation afin de leur permettre d’être titularisé.

 la suppression des catégories : l’UNSA a rappelé que même dans le secteur privé des catégories existaient. Les remplacer, les faire évoluer et les moderniser ne produisent pas les mêmes effets que leur suppression en particulier sur la mobilité et les parcours de carrière.

En cliquant sur la pièce jointe insérée, ci-dessous, retrouvez le diaporama.

Bien cordialement

L’équipe UNSA ITEFA